深学 细做 实改

黄石一中党委书记、校长周阿毛在全市教育系统作经验交流报告

（简报第十六期）

自2月党的群众路线教育实践活动启动以来，学校党委始终把群众路线活动作为一项重要政治任务来抓，坚持把学习教育贯穿始终，抓领导干部理论学习，强化宗旨意识；坚持把深入基层、服务师生贯穿始终，在听取意见上下功夫，在贴近师生上下功夫；坚持把解决问题、改进工作作风贯穿始终，通过开门搞活动，领导带头转作风扎实做好各个环节，自觉做到学得深、做得细、改得实，推动全校教育实践活动走向深入。

一、理论先行，通过深学强意识。

思想是行动的先导，加强学习教育是开展好教育实践活动的前提。学校党委根据局党委的工作方案，多次召开党委专题会议，专门拿出时间，集中学习中央及省、市、教育局关于开展群众路线教育实践活动的意见及相关精神。学校党的群众路线教育实践活动领导小组办公室为全校党员干部发放专门的读书笔记本和学习书籍，编印了80余页近万字的学习资料5期，学习简报15期，专题宣传栏4期。

为了确保学习时间、效果和内容的落实，我们采取理论与实际相结合、集中学习与个人自学相结合的办法，组织全体党员分批进行了集中学习，每人都积极撰写心得体会。学校领导班子带头认真学习，撰写心得体会，并进一步带动党员干部认真开展理论学习。校党委成员周阿毛、方和平、方勤、洪喜、杨昊分别带头作了《以群众路线教育实践活动为载体推进学校干部队伍建设》、《预防腐败警示教育》、《新时期教师专业发展的几点思考》、《立德树人为民务实》、《创新寄宿制学校后勤服务管理》专题学习报告，在党员干部中发挥了很好的示范作用。在组织集中学习的基础上，全体党员以支部为单位，围绕“我身边的四风在哪里”“假如我是服务对象”的主题，进行了大讨论，并落实了“群众路线在身边”的主题征文活动。在思想教育活动中，要求各支部组织学习肖明、涂红刚、欧平琴先进事迹，并采取集中与分散的方式观看了《焦裕禄》《雷锋》《杨善洲》等电影，帮助党员干部牢固树立服务意识和廉政意识，拓展学习教育的维度和视角，促进群众路线教育实践活动的深化。

二、形式多样，通过细做接地气。

学校党委领导班子和领导干部在教育实践活动中，不搞闭门修炼，主动俯下身子，放下架子，加强宣传引导，深入基层、深入师生，真诚倾听师生心声。

学校在完成规定动作的基础上，结合学校实际开展形式多样的活动。

一是利用专题简报的形式，及时反映群教活动情况。通过橱窗、板报、校园网和广播台，及时报道活动学习动态和心得，以此来提高我校师生群教活动的知晓率，强化活动开展的学习效果。

二是拓宽教育渠道，提高对群教活动的认识。在全校开展师德教育和党风廉政建设教育，与干部分级签订党风廉政建设、综合治理目标责任书，全体教职员工集中签订师德承诺书活动；组织党员干部参加植树活动，组织青年教师去阳新农村学校送教；为强化“立德树人”的教学理念，让教师真正做到爱岗敬业，上下一心齐抓教学促发展，全面提高学校教学管理水平和人才培养质量，4月下旬举办了首届“黄石一中圣水泉教师讲坛”，创新具有一中特色的校本研修。

三是在学校党员干部中广泛开展特色自选活动——“五个一”活动，即每名党员深入一个班级、帮扶一名学生、深入一个寝室、完成一次家访、写好一篇活动日记。此项自选活动将学校领导班子从组织者变成参与者，既当主帅，又当士卒，真心实意地服务学生。日前，高一支部很好地完成了走访学生家庭活动。通过这些接地气的宣传与活动，全体党员深入反思、对号入座、发现不足，找准今后工作的努力方向。

三、问计师生，通过细做增底气。

学校党委坚持开展“为干不忘做人之本，为政不忘公仆之心”活动。在活动中树立服务意识，在实践中增进师生感情，在回应中维护师生利益，坚持从师生中来，到师生中去。学校分层次召开了各种形式座谈会征求意见，问计于师生。学校相继组织召开了青年教师、民主党派教工、骨干教师、学生和家长座谈会，通过集体访谈、单独谈话、个别交流等形式，认真听取干部职工意见，倾听各方面的声音，并向座谈人员发放《开展党的群众路线教育实践活动征求意见表》。学校共发放征求意见表200余份、民主评议表60余份，校领导面对面征求意见50余人次，征集到党委领导班子和学校工作的意见建议96条。学校对征集到的情况进行了及时通报，并对党委班子成员本人的意见和建议进行了原汁原味的反馈。学校党委班子成员“不讳疾忌医”，对征求到的意见认真对待，认真研究。通过问计师生，让师生有话可说、有话想说、有话敢说，极大地调动了师生参与学校发展建设的积极性和创造性。使领导干部与师生贴得更近，为师生办事更有底气，团结带领广大教职员工实现“两创一梦”更有信心。

四、立行立改，通过实改促发展。

在第二批党的群众路线教育实践活动中，学校党委带领全校党员干部和教师，聚焦作风找问题、找差距，开展批评与自我批评，紧紧依靠群众，不等不靠，倾听群众呼声，积极主动解民难、排民忧。针对群众提出的问题，学校党委一班人持以诚相待、客观公正、虚心接受、立行立改的原则，多次召开党委会进行专题研究，做到有则改之、无则加勉。

针对师生普遍反映的校园安全问题，学校及时召开了全校安全综合治理工作会议，分层签订责任状，明确权责范围，层层把关；针对学生普遍反映的饭菜质量问题，学校积极推进食堂规范化建设，严把质量关、安全关和价格关，提高了饭菜质量；针对教职工普遍反映的教师住房问题，学校成立解决教职工住房困难工作专班，多次向市教育局专题请示汇报，反映教师的实际困难，并根据学校一届二次教代会决议，学校积极和学校周边地产商协商团购事宜，争取早日解决教职工往返市内的奔波之苦；针对师生反映校园公共场地设置垃圾桶过少的问题，学校已责令总务处依据学校创建省级最佳文明单位、创建绿色文明校园的要求，拿出具体整改规划意见；针对教师普遍反映的校级主要领导深入教学一线欠缺的问题，学校领导将虚心接受群众批评，克服困难，按市局提出的“校级主要领导的主要精力、分管领导的全部精力投入到教育教学一线”的要求，更多、更好地深入教育教学一线，同时统筹兼顾正常教学与校园工程建设两个中心工作，学会“弹钢琴”；针对市委第十二督导组转来的群众举报信反映领导班子“四风”问题，学校党委高度重视，及时召开党委会进行专题研究，本着实事求是的原则，对不实问题及时做好解释工作，对存在的校长办公室面积超标、校园垃圾箱数量不足等问题立行立改；针对局暗访组反映的个别职工在办公室吸烟的问题，学校也及时进行了整改。

通过解决师生反映强烈的问题，学校党委领导班子为民务实清廉的形象进一步树立，让师生看到了学校领导带头转变作风的决心，赢得了师生的尊重和支持，为促进学校发展凝聚了人气、激发了活力、增添了动力。

学校党委将始终坚持党的群众路线，把学生满意不满意、家长满意不满意、社会满意不满意作为衡量我们工作的标准，增强服务意思，将“办人民满意学校”贯穿于学校工作的始终，不断地提高服务群众的能力和水平，带领全校教职员工为早日实现“两创一梦”的办学目标而不懈奋斗！